Analista de Folha de Pagamento

Líderes, gestores, assistente e analista de pessoal, contadores, advogados e profissionais relacionados com a gestão de pessoal.

I - Da Folha de pagamento

- Conceitos básicos - Considerações gerais;

- Sua obrigatoriedade;

- Informações obrigatórias;

- Parametrização e estrutura de cálculo da folha de pagamento;

- Prazo de fechamento da folha com base no eSocial.

II - Análise dos Proventos e Descontos da Folha de Pagamento

- Formas de Salário - Considerações gerais;

- Salário Complessivo;

- Remuneração - Considerações gerais;

- Parcelas que não integram a remuneração;

- Adicionais Horas Extras, Noturno, Insalubridade, Periculosidade etc.

- Férias;

- 13º salário;

- Descanso semanal remunerado - DSR;

- Aviso Prévio;

- Rescisão do contrato de trabalho (verbas rescisórias);

- Gratificações / Prêmios;

- Descontos legais e convencionais: Contribuições sindicais, faltas e atrasos, vale transporte, empréstimo consignado, pensão alimentícia, vale refeição, assistência médica, vale refeição etc.

- Benefícios Previdenciários: Salários família e maternidade;

- Encargos Sociais: Contribuições Previdenciárias, IRRF e FGTS.

III - Tratamento da Folha de Pagamento no eSocial

- Obrigatoriedade da padronização da Tabela de Rubricas da empresa com a tabela de rubricas do eSocial;

- Estudo da natureza indenizatória e salarial das rubricas;

- Parametrização da incidência dos encargos sociais INSS, FGTS e IR;

- Rubricas que têm tributação dos encargos sociais discutidas judicialmente;

- Processos Judiciais obrigatoriedade de vinculação na Tabela de Processos do eSocial;

- Geração e transmissão dos arquivos S.1200 S.1210.

Jairo F. A. Guadagnini

Advogado atuando a 17 anos na área de consultoria e assessoria em legislação trabalhista e previdenciária para empresas. Professor de Direito Previdenciário da Universidade Paulista - UNIP e docente em diversos institutos de treinamento profissional, promovendo o desenvolvimento, a formação e a atualização de profissionais ligados às áreas do Direito, Recursos Humanos e Administração de Pessoal. Atuou como Consultor Jurídico em Legislação Trabalhista e Previdenciária e Professor da área de Educação Profissional.

Empresas com trabalhos apresentados: CORREIOS; SABESP; ZF DO BRASIL; MOTOROLA DO BRASIL; CBTU; BANCO DO BRASIL; DUAS RODAS; CATERPILLAR DO BRASIL; CAVO Serviços e Meio Ambiente S.A.; Grupo Camargo Correa; Justiça Federal de Florianópolis; Yamana Desenvolvimento Mineral S/A.; Holcim Brasil S.A; Anglo American; Bunge Alimentos S.A. entre outras.